این قانون جدید برای حمایت بیشتر از کارکنان در برابر آزار و اذیت و ضبط اسناد می باشد
دکتر عبدالرحمن الاعور، وزیر منابع انسانی امارات، امروز طی یک نشست خبری در اینجا، فرمان فدرال شماره ۳۳ ۲۰۲۱ در مورد تنظیم روابط کار را اعلام کرد. قانون جدید از ۲ فوریه ۲۰۲۲ لازم الاجرا می شود.
انتظار می رود با این ماده قانونی جدید، روابط کار در کشور انعطاف پذیرتر شود.
قانون جدید به دنبال حمایت بیشتر از کارمندان در برابر قلدری، آزار و اذیت و ضبط غیرقانونی اسناد است.